Una guía práctica de lo memorable Memorable es mucho más que conseguir que nuestros clientes nos recuerden. Memorable es ser capaz de generar acciones y experiencias que a través de las emociones, sean capaces de dejar una huella imborrable en nuestros clientes. Una huella totalmente alineada con nuestra propuesta, capaz de convertirnos de héroe, en leyenda. Gracias a la potencia y sencillez de “El Plan del Héroe” y la base de los últimos descubrimientos neurocientíficos, seremos capaces de diseñar un plan de acción repleto de acciones y experiencias memorables, obteniendo al mismo tiempo respuesta a las siguientes preguntas: ¿Por qué las emociones nos ayudan a ser memorables y permanecer en el recuerdo? ¿Cuáles son los elementos que influyen en nuestros clientes a la hora de tomar una decisión de compra? ¿Cómo podemos sistemáticamente diseñar propuestas que tengan mayor posibilidad de ser recordadas, o incluso elegidas, frente a las de tus competidores?   Cinco claves Orientado a resultados Nuestra meta es ayudar a los asistentes a generar y aplicar mejoras y cambios reales que permitan que sus empresas y propuestas sean recordadas y elegidas en el momento preciso. Real Apoyado en ejemplos de éxito y fracaso de empresas cercanas, reales y de distintos tamaños y sectores. Aterrizado Compuesto por una sesión práctica enfocada en cómo hacer las cosas y en qué pasos se deben seguir para ello. Para toda la organización Construido sobre un método y lenguaje gamificado que facilita que cualquier persona pueda aportar valor, independientemente de sus conocimientos o experiencia. Ágil Basado en EL PLAN DEL HÉROE e integrado en Lean Startup, métodos y herramientas capaces de acompañaros en el diseño de propuestas enfocadas, diferentes y memorables en un tiempo record. Objetivos Comprender las claves que definen la estrategia ganadora de nuestra empresa. Entender y aplicar la base neurocientífica que...

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Retener el talento y ofrecer a los equipos un entorno seguro y atractivo donde desarrollarse. Es el reto al que actualmente las compañías se enfrentan como consecuencia de una crisis aparentemente superada y de una situación en algunos casos nueva o bien olvidada. Una situación en un entorno altamente incierto provocado por los cambios tecnológicos y del estilo de vida, al que las compañías tienen que adaptarse irremediablemente. Como consecuencia hoy más que nunca se nos exige un trato personalizado con cada uno de los empleados, conocer sus necesidades personales, profesionales y económicas y por supuesto cubrirlas del mejor modo posible. ¿Cómo podemos alcanzar ese grado de satisfacción? Además cada compañía tiene su propia cultura y políticas de RRHH, de compensaciones, de “employee branding”, de “employee experience”… al igual que cada persona posee unas necesidades concretas. ¿Cómo hacemos que todas ellas sean coherentes y estén alineadas? Es evidente que no hay una única receta para todos y por ello queremos ayudaros a diseñar la vuestra trabajando de manera práctica y de forma colaborativa a través de un método ágil, gamificado y probado: El Plan del Héroe. Como resultado juntos definiremos distintas propuestas para ganar la batalla hasta conseguir un equipo totalmente comprometido con la misión de la compañía. ¿Quieres acompañarnos? OBJETIVOS Profundizar en los elementos clave que influyen en el “engagement” o compromiso y en la experiencia empleado desde la psicología positiva. Conocer casos de éxito de iniciativas para la mejora de la experiencia empleado. Descubrir un método sistemático con el que diseñar estrategias que fomenten el compromiso en un tiempo record y de forma colaborativa. Comprender las claves que definen la estrategia ganadora de nuestra empresa de cara a crear equipos comprometidos. Aprender a detectar las características que definen a nuestros empleados en función de su comportamiento. Practicar en...

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Descripción y objetivos Definir una estrategia para la búsqueda de empleo con The Hero Plan, con profesionales en búsqueda de empleo integrantes del curso "Programador de aplicaciones móviles". Para ello, esta esa la agenda prevista: Análisis de poderes y debilidades de cada profesional. Definición de la misión con el Tablero de Misión de El Plan del Héroe. Creación de un plan diferente y memorable para la búsqueda de empleo a través del Tablero de Batalla de El Plan del Héroe.